辣椒面糊糊 作品

第258章 灵能嗅探系统建设,陈牧制定的公司新管理方案(第2页)

“陈牧,你这是当大善人吗?怎么把自己的股份都分出去?是上面要你做的?你是不是傻?”

“我没有傻。”陈牧摇头:“这段时间以来,我一直在思考一些问题。股份外分,是为了公司更好的发展,更高效的调动公司员工积极性!”

“陈总,这样不合适啊!您要留一些股份才好,您怎么能把自己所有的股份都送出去啊?这……您会失去对公司控制权的。”

听到控制权,陈牧笑了起来。

他点燃一根烟,慢悠悠说道:“有些事情想要做,就必须要以身作则,否则无法贯彻下去。”

“宋叔,还有孙老哥,我又没有把自己变成一无所有的穷光蛋。我拟定的方案更利于集团未来的发展。”

孙家栋叹口气:“陈总,我服了!”

宋哲将烟蒂狠狠掐灭:“小牧,你的事情我支持了,我也准备拿出我的一些股份支持你的的计划。”

陈牧笑了:“请放心,这个计划只要推广出去,咱们的公司注定伟大。不过公司需要先处理掉那些害虫,保证公司健康运行的血统。”

公司的最高决策者开了一次会议,随后秘密制定了几个阶段的计划。

一阵主动印象未来的风从战锤科技悄然刮起。

人类社会的关系实际上就是交换关系。人类社会的本质矛盾就是利益分配的矛盾。

即便物资充沛,人人不用担心衣食住行,也有矛盾发生。

只有用更加公平的方式解决这个矛盾,才能让先进的理念推广出去。想要完成对公司的利益新分配,陈牧需要一步一步的来。

当天下午,公司高层要开会的事情被通知下去。

预定时间到来,战锤科技各部高层全部到达!

坐在首位的陈牧直接切入本次会议的主题。

“大家时间宝贵,也就不客套了!我先代表集团感谢大家的付出。这几年集团发展得是很不错,但很多问题正在暴露,为了应对这些,集团准备进行细小变动。”

“两个月后,也就是明年一月份,集团成立三个新的部门——”

“第一个用来研究超光速通讯的宇宙通讯部。”

“第二个用来研究宇宙超光速航行的宇宙航行部。”

“第三个,则是用来监察集团公司研发项目的特别监察部。以上三个部门全部由我主导!无须向集团高层汇报。”

“除此之外,集团将会加强员工道德精神教育,个人私德教导。不得让任何严重违反公序良知的员工担任公司主要研究层……”

“集团加强对员工的身心健康还有心理健康的关怀。集团将会多增加部分「不开心假期」,保证员工的身心健康……”

“虽然现阶段的网络信息安全已经非常全面,但公司需要保证传统信息技术保密和保存的相应技术……”

陈牧简单地说完之后,随后便让小锤把自己拟定的文件下发出去。

随后,他将会议主持交给宋哲和孙家栋,人直接离开了。

等到陈牧离开,公司高层会议的气氛渐渐热闹了起来。

宋哲笑着让大家观看公司新章程,才让他们提出自己的疑问。

高层们一看章程很多,有几十页。感觉是个大麻烦。

“大家可以先观看,文件需要保密,下午开会讨论。”

张雅等高层这才松口气。

他们带着文件返回各自的办公室,然后观看陈牧拟定的公司新制度。

新制度非常繁琐,制度更细分且明确的提出公司员工福利待遇。增加了大量对影响恶劣,有违公序良知的员工惩戒条款。

新公司行政方案对普通员工更加严苛,同时在自由度上更加宽松,让普通员工拥有更多的时间。

新的行政方案对公司的中高层的管理则提高了相应的道德素养和家庭关系的考核。

比如提案中对有案底,极端言论,信仰极端宗教和思想,邪恶崇拜,个人道德水平的人进行了非常详细的处理方案。

总而言之,这是一份充满了各种条款,约束公司从普通人到精英人士行政方案。

这其中最

令他们关注的,是公司会将部分人工智能管理程序纳入公司的行政体系中。

这些制度太过细分,他们亚历山大。

聪明人,尤其是自认为强大的人,最不想条条框框套在自己身上。

法律是控制弱者的,而不是限制强者的。

这是很多底层人类内心厌恶,却是中高层渴望执行的潜规则!

当你把这些东西都制定了下来,这无疑会降低他们对权威的解释权,增加管理成本。

下午过后,众多高层重聚会议室,立刻就有人提出了疑问:“宋仲,提议非常好,只是公司管得太宽,会大幅度增加员工压力,增加管理成本啊!这不利于公司发展啊。”

“如果你认为公司管理得严格,自己被束缚了,你可以辞职。”宋哲喝了一口茶,轻声说道。